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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 組織變革力場分析的提出者是

    2013年4月組織行為學(xué)試卷真題

    卷面總分：100分     試卷年份：2013    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

    答題卡
    收起答題卡 ^

    組織變革力場分析的提出者是

    • A、勒溫
    • B、卡斯特
    • C、羅西
    • D、艾諾芬
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    在長期發(fā)展過程中，把組織成員結(jié)合在一起的行為方式、價值觀念和道德規(guī)范的總和稱為

    • A、組織理念
    • B、組織倫理
    • C、組織規(guī)范
    • D、組織文化

    在組織行為學(xué)中，把權(quán)力、成就、情誼等這類動機稱為

    • A、原始動機
    • B、習(xí)得動機
    • C、一般動機
    • D、生理性動機

    著重對人的個別差異研究的學(xué)科是

    • A、普通心理學(xué)
    • B、社會心理學(xué)
    • C、人事心理學(xué)
    • D、勞動心理學(xué)

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