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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫(kù)列表頁(yè)> 30.根據(jù)考核的執(zhí)行者不同，績(jī)效考核的主體包括（）（2018.04）

    2018年4月人力資源管理（一）（00147）

    卷面總分：100分     試卷年份：2018    是否有答案：有    作答時(shí)間： 150分鐘   

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    試題序號(hào)

    30.根據(jù)考核的執(zhí)行者不同，績(jī)效考核的主體包括（）（2018.04）


    • A、上級(jí)  

    • B、下級(jí)  


    • C、同級(jí)  


    • D、朋友  


    • E、本人


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    11.最經(jīng)濟(jì)有效的人員選拔模式是（）（2018.04）


    • A、綜合式  


    • B、淘汰式 


    • C、混合式  


    • D、開放式


    1.己經(jīng)進(jìn)入勞動(dòng)力市場(chǎng)交易并獲得收益的勞動(dòng)者稱為（）（2018.04）


    • A、自然性人力資源  


    • B、資本性人力資源


    • C、精神性人力資源  


    • D、物質(zhì)性人力資源


    29.人員素質(zhì)測(cè)評(píng)中屬于心理測(cè)驗(yàn)方法的有（）（2018.04）


    • A、面試  


    • B、成就測(cè)驗(yàn)  


    • C、智力測(cè)驗(yàn)  


    • D、文件筐測(cè)驗(yàn)  


    • E、能力傾向測(cè)驗(yàn)


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