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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> 試論述雙因素理論的主要內(nèi)容及其對現(xiàn)代管理工作的啟示。（本題10分）

    2019年10月組織行為為

    卷面總分：100分     試卷年份：2019年10月    是否有答案：有    作答時間： 150分鐘   

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    試論述雙因素理論的主要內(nèi)容及其對現(xiàn)代管理工作的啟示。（本題10分）

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    當(dāng)上級的命令和意志與下級職責(zé)的關(guān)聯(lián)度較小、與下級的工作規(guī)范和是非觀念關(guān)聯(lián)度較大時，容易引發(fā)

    • A、討價還價模式的沖突
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    環(huán)式溝通網(wǎng)絡(luò)

    能夠維持組織的正常行為但不能取得改進效果的組織學(xué)習(xí)是

    • A、經(jīng)驗型學(xué)習(xí)
    • B、自主型學(xué)習(xí)
    • C、單環(huán)學(xué)習(xí)
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