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    福建自考網(wǎng)> 試題題庫列表頁> “收集與某一特定工作有關(guān)的工作信息的系統(tǒng)過程”指的是（）

    人力資源管理（一）模擬卷八

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    試題序號

    “收集與某一特定工作有關(guān)的工作信息的系統(tǒng)過程”指的是（）

    • A、工作測評
    • B、績效管理
    • C、人員招募
    • D、工作分析
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    更多題目 請在 下方輸入框 內(nèi)輸入要搜索的題目：

    以下關(guān)于薪酬區(qū)間滲透度的說法，不正確的是（）

    • A、薪酬區(qū)間滲透度是員工的實際所得基本薪酬與薪酬區(qū)間最低值之差同薪酬區(qū)間之間的比例
    • B、薪酬區(qū)間滲透度隨著薪酬中間值的增加而增加
    • C、薪酬區(qū)間滲透度隨著薪酬變動比率的增加而增加
    • D、薪酬區(qū)間滲透度反映了一個特定的員工在其所在薪酬區(qū)間中的相對地位

    論述筆試題型編制應(yīng)注意的事項。(本題10分)

    “根據(jù)企業(yè)戰(zhàn)略確定人力資源管理的總體目標和配套政策”指的是（）

    • A、晉升計劃
    • B、總體規(guī)劃
    • C、績效計劃
    • D、勞動關(guān)系計劃

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