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    人力資源管理（一）模擬卷八

    卷面總分：100分     試卷年份：2021    是否有答案：有   

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    試題序號

    學習者在自然情境中根據(jù)自我學習需求，隨時、隨地，利用多樣化學習媒體,獲取零碎知識的學習方式是（）

    • A、碎片化學習法
    • B、游戲培訓法
    • C、視聽法
    • D、講授法
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    考察員工受訓后所掌握的知識技能對實際工作影響的評估層次是（）

    • A、結(jié)果層
    • B、學習層
    • C、行為層
    • D、反應(yīng)層

    量表法又可以分為自陳量表法和（）

    • A、恒定量表法
    • B、德爾菲法
    • C、組織結(jié)構(gòu)量表法
    • D、評定量表法

    強調(diào)在招聘中應(yīng)量才錄用，人盡其才，用其所長，職得其人。這一原則被稱為（）

    • A、能級原則
    • B、擇優(yōu)原則
    • C、競爭原則
    • D、全面原則

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